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用"三新"教育效果推进乾陵文物旅游事业快速发展

用"三新"教育效果推进乾陵文物旅游事业快速发展

  • 分类:乾陵快讯
  • 作者:
  • 来源:
  • 发布时间:2010-04-19 13:47
  • 访问量:

【概要描述】  新年伊始,咸阳市委决定在全市开展"明确新目标、提升新境界、争创新业绩"主题教育活动。在2010年春游旺季来到之际,乾陵管理处按照建设乾陵大景区的新目标和新要求,用"三新"教育效果推进文物旅游事业快速发展。4月14日下午,景区召开全体职工大会,新任管理处主任景雪峰要求大家统一思想,树立信心;加强纪律作风,严格规章制度;爱岗敬业,树立主人翁意识。在部署开展"八查、八看、八增强"活动时,景主任强调指出:   一查工作思路,看眼界思维是否高远开阔,工作思路是否清晰,与乾陵的发展要求是否适应,增强战略意识;   二查工作部署,看胆略气魄是否大气果敢,面对新体制、新机遇工作部署是否得当,增强争先意识;   三查完善制度,看工作机制是否创新创优,是否建立健全了各项规章制度,如服务承诺制、岗位责任制、过错追究制,增强创新意识;   四查服务水平,看服务环境是否得到优化,有没有为游客提供更好的服务和便利,是否推行了规范用语和微笑服务,增强服务意识;   五查工作作风,看精神状态是否昂扬向上,有无只顾个人利益,不顾大局现象,工作是否推诿扯皮,是否存在不遵守机关各项制度,迟到早退、脱岗窜岗,上班时间上网聊天玩游戏、看股炒股、打牌赌博,是否欺上瞒下,政令不通,执行不力,与所担负的职能要求适应不适应,有没有主动想事、谋事、做事,增强实干意识;   六查规范运行,看是否规范了各部门之间的业务运行,是否运行的科学顺畅,增强协作意识;   七查工作效率,看是否有强烈的事业心和高度的责任感,能够克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,爱岗敬业,认真履行工作职责,抓工作雷厉风行,求真务实,是否在工作中注意把握规律性,富有创造性,不断创新工作方法,增强创优意识;   八查工作实绩,看是否树立了终身学习的理念,坚持了理论联系实际的学风,能够高质量的完成各项工作任务,增强奉献意识。   会议要求各分管领导按原分工各司其职,各负其责,以对企业负责、对职工负责的态度,加强业务管理,不能出现任何纰漏。要切实加强景区门票管理,严禁拉票、倒票、拉客、卖人情票、熟人免票等现象的发生。全体干部职工要把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来,心往一处想,劲往一处使,全身心的投入到工作中来,千方百计提升景区旅游收入,迎接旅游旺季的到来。

用"三新"教育效果推进乾陵文物旅游事业快速发展

【概要描述】  新年伊始,咸阳市委决定在全市开展"明确新目标、提升新境界、争创新业绩"主题教育活动。在2010年春游旺季来到之际,乾陵管理处按照建设乾陵大景区的新目标和新要求,用"三新"教育效果推进文物旅游事业快速发展。4月14日下午,景区召开全体职工大会,新任管理处主任景雪峰要求大家统一思想,树立信心;加强纪律作风,严格规章制度;爱岗敬业,树立主人翁意识。在部署开展"八查、八看、八增强"活动时,景主任强调指出:

  一查工作思路,看眼界思维是否高远开阔,工作思路是否清晰,与乾陵的发展要求是否适应,增强战略意识;

  二查工作部署,看胆略气魄是否大气果敢,面对新体制、新机遇工作部署是否得当,增强争先意识;

  三查完善制度,看工作机制是否创新创优,是否建立健全了各项规章制度,如服务承诺制、岗位责任制、过错追究制,增强创新意识;

  四查服务水平,看服务环境是否得到优化,有没有为游客提供更好的服务和便利,是否推行了规范用语和微笑服务,增强服务意识;

  五查工作作风,看精神状态是否昂扬向上,有无只顾个人利益,不顾大局现象,工作是否推诿扯皮,是否存在不遵守机关各项制度,迟到早退、脱岗窜岗,上班时间上网聊天玩游戏、看股炒股、打牌赌博,是否欺上瞒下,政令不通,执行不力,与所担负的职能要求适应不适应,有没有主动想事、谋事、做事,增强实干意识;

  六查规范运行,看是否规范了各部门之间的业务运行,是否运行的科学顺畅,增强协作意识;

  七查工作效率,看是否有强烈的事业心和高度的责任感,能够克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,爱岗敬业,认真履行工作职责,抓工作雷厉风行,求真务实,是否在工作中注意把握规律性,富有创造性,不断创新工作方法,增强创优意识;

  八查工作实绩,看是否树立了终身学习的理念,坚持了理论联系实际的学风,能够高质量的完成各项工作任务,增强奉献意识。

  会议要求各分管领导按原分工各司其职,各负其责,以对企业负责、对职工负责的态度,加强业务管理,不能出现任何纰漏。要切实加强景区门票管理,严禁拉票、倒票、拉客、卖人情票、熟人免票等现象的发生。全体干部职工要把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来,心往一处想,劲往一处使,全身心的投入到工作中来,千方百计提升景区旅游收入,迎接旅游旺季的到来。

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  新年伊始,咸阳市委决定在全市开展"明确新目标、提升新境界、争创新业绩"主题教育活动。在2010年春游旺季来到之际,乾陵管理处按照建设乾陵大景区的新目标和新要求,用"三新"教育效果推进文物旅游事业快速发展。4月14日下午,景区召开全体职工大会,新任管理处主任景雪峰要求大家统一思想,树立信心;加强纪律作风,严格规章制度;爱岗敬业,树立主人翁意识。在部署开展"八查、八看、八增强"活动时,景主任强调指出:

  一查工作思路,看眼界思维是否高远开阔,工作思路是否清晰,与乾陵的发展要求是否适应,增强战略意识;

  二查工作部署,看胆略气魄是否大气果敢,面对新体制、新机遇工作部署是否得当,增强争先意识;

  三查完善制度,看工作机制是否创新创优,是否建立健全了各项规章制度,如服务承诺制、岗位责任制、过错追究制,增强创新意识;

  四查服务水平,看服务环境是否得到优化,有没有为游客提供更好的服务和便利,是否推行了规范用语和微笑服务,增强服务意识;

  五查工作作风,看精神状态是否昂扬向上,有无只顾个人利益,不顾大局现象,工作是否推诿扯皮,是否存在不遵守机关各项制度,迟到早退、脱岗窜岗,上班时间上网聊天玩游戏、看股炒股、打牌赌博,是否欺上瞒下,政令不通,执行不力,与所担负的职能要求适应不适应,有没有主动想事、谋事、做事,增强实干意识;

  六查规范运行,看是否规范了各部门之间的业务运行,是否运行的科学顺畅,增强协作意识;

  七查工作效率,看是否有强烈的事业心和高度的责任感,能够克服浮躁情绪,抛弃私心杂念,爱岗敬业,认真履行工作职责,抓工作雷厉风行,求真务实,是否在工作中注意把握规律性,富有创造性,不断创新工作方法,增强创优意识;

  八查工作实绩,看是否树立了终身学习的理念,坚持了理论联系实际的学风,能够高质量的完成各项工作任务,增强奉献意识。

  会议要求各分管领导按原分工各司其职,各负其责,以对企业负责、对职工负责的态度,加强业务管理,不能出现任何纰漏。要切实加强景区门票管理,严禁拉票、倒票、拉客、卖人情票、熟人免票等现象的发生。全体干部职工要把思想认识从那些不合时宜的观念、做法和体制中解放出来,心往一处想,劲往一处使,全身心的投入到工作中来,千方百计提升景区旅游收入,迎接旅游旺季的到来。

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